次世代育成支援法協会 理事長
増田かおり
松山市東雲短期大学保育科卒業後、3年間保育の仕事に従事する。その後、自らの育児体験をもとに、「マミーズファミリー」を設立。ドイツ・スウェーデンの保育研修にて感覚教育や発達心理学を学び、ベビーシッターや保育士の養成などを行う。第６回(2007年度)女性起業家大賞 グロース部門奨励賞受賞。2009年7月、次世代育成支援法協会理事長に就任。

　現在、日本の社会は、
仕事と生活の調和をとりにくい社会になりつつあります。
仕事と生活の調和の不調和は、仕事や経済的理由から結婚しない男女や、
結婚しても子どもを産まない人たちを増加させています。
そして少子化・人口減少がますます進んでいるのです。

　次世代育成支援法協会は、
企業とその従業員の仕事と生活の調和（ワークライフバランス）を図るための
さまざまな支援と、従業員の育児支援、そして現在都市部において
社会問題にもなっている保育園の待機児対策支援を通して、
豊かな社会づくりに貢献していきます。

ワークライフバランスの促進し、働きやすく、子育てしやすい社会環境の整備
企業や医療機関の育児支援サポート
保育環境を充実させ保育園の待機児をなくす

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